Pela vossa rica saúde, esclareçam-me, porque estou à beira de entrar em angústia metafísica, crise de identidade, e até já comecei a roer as unhas...
Sem pôr em causa a necessidade ( urgente ) de avaliação dos serviços da administração pública, fico intrigado com esta coisa da avaliação dos funcionários públicos, e a bagónica entrevista de ontem, também não conseguiu tirar-me deste martírio. Por isso, imploro aos meus queridos leitores que, caso tenham uma resposta, me expliquem como se faz a avaliação das seguintes profissões públicas.
Porteiro - avalia-se a sua produtividade pela velocidade com que abre e fecha a porta?
Funcionário da Tesouraria da Fazenda Pública - avalia-se pela quantidade de impressos que consegue vender ou, de preferência, se consegue colocá-los no "mercado" a preço mais elevado?
Professor - pelo número de alunos aprovados? Pelas notas dadas? ( critério perigoso!!! ).
Inspector da Judiciária - pelo número de apitos dourados capturados? Se a criminalidade desce, estão desgraçados.
Presidente do Instituto de Estradas de Portugal - pelo alcatrão que consegue poupar? ( ai as nossas suspensões), pelo número de pontes que não deixa cair?
Deputado da A.R. - pelo número de vitórias argumentativas sobre os adversários políticos? Pelas viagens ao estrangeiro?
Ministro - pelo número de compadres que nomeia?
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. Este blog já não mora aqu...
. Sempre
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